随着整座城市，或者说全国的氛围越来越躁动。
庄遥他们的准备也在紧锣密鼓当中接近了尾声。
这些天，他也是忙的脚不沾地。
先是去郊外接收检查了一遍刚送过来的机器设备，
紧接着另一边的物资也到位了，他又赶紧过去清点数量，签字付尾款。
这边刚完事，奚宛那里又让他过去看看药剂和耗材。
他正打算让奚宛自己解决呢，后来又一想，自己不去签字确认，尾款还打不了。
没办法，庄遥赶紧抓紧时间再跑一趟。
就这么来回折腾了好几天。
好不容易停了下来，回到考古队办公室，看了一眼忙碌的唐瑾瑶和连琪，还没说上几句话呢，
另一边郭文林告诉他人差不多找好了，让他安排个时间大家集合一下。
这次招人是郭文林跟张德生一起的，其实主要是郭文林在找人，
目标都是以前的同事或者圈子里口碑不错的人。
当然，也会适当的添加几个年轻人，
其中还有两个是在校生，算起来还是庄遥的学长。
当然，庄遥不太在意这些，新员工更不在意，
这个社会就是这么现实，如果靠面子活着，估计早就活不下去了，
所以这东西看的还是实力。
庄遥既然到了今天这个位置，其实有些东西也就放下了，而且哪怕是比他年龄大很多的学长，也并没有那么难接受。
就像我们生活中，身边的人突然比你过得好，有些人可能会觉得不舒服，或者红眼病犯了。
但如果身边的人突然咸鱼翻身，成了上市公司董事长。
那基本上除了羡慕就剩下逢迎了。
当然，好面子的不会刻意奉承，但是并不妨碍他们喝酒的时候吹个牛什么的。
实在是有骨气的，顶多也就绝口不提，免得伤自尊。
像是诋毁啊，红眼病啊，造谣诽谤啊。
到了这种时候，面对巨大的地位差距，反而没有了。
你说奇怪不奇怪？
其实说白了，还是欺软怕硬吧。
这边庄遥想了一下，看了下日期，定在三天以后，地点是一家酒店的宴会厅。
毕竟这次这么多人，不像原来那么随意了，
也该正规起来。
所以公司办公室肯定是不合适的。
放倒是放得下。
但是办公室里什么也没有，椅子都不够坐的，来了也没法安排。
再说了，新员工入职总不能大家在办公室站着报个名字然后散场吧？
所以还是一起吃顿饭，认识一下，然后在饭桌上慢慢熟悉更好一些。
当然，团队扩建可不是招人就可以的。
这个庄遥也是废了一番功夫。
前段时间他刚去参加了升级考试，连着考了两次，将等级提升到了三级研究员。
这已经是最快，而且是跨度最大，时间最短的了。
再快就不行了，规定不允许。
要不然连琪这种学霸也不可能这么多年了，还是个三级教授。
当然，这也跟她后来懒得去考试了有关系。
关键还是这个时间限制，半年以内只能参加三次考试。
关键是还不能越级考试。
这也是为了防止有人钻空子。
但是庄遥觉得其实没什么用。
空子该钻还是有机会的，比如有些人半年三次考试都参加，一年六次。
真要操作的话，没几年也能快速提升等级。用不了两年就成了教授了。
只是没人敢这么玩而已。
大多数都玩得比较小。
参加考试也是因为起源考古队扩建需要队长的职称等级。
前段时间也才刚刚升级到三级考古队，还达不到中型考古队的不标准。
人数也限制在百人以下。
庄遥其实原本想把人招满的。
但是后来一想，团队发展太快了，管理上是个大问题，
经过大家商量最后才定下来的五十人左右。
这次出去也算是磨合团队了，等下次回来，再根据实际情况看看是否需要继续增加人数。
毕竟他自身又许多秘密，即便隐藏的很好，但是每次的收获可不小。
人多了南面心思各异，万一有人心怀不轨，那总归是有些危险的。
再加上人多了管理混乱，容易出现更多的疏漏，进而造成更大的损失。
像现在这样也挺好的。
一口吃不成个胖子，慢慢来，急不得。
三天以后，一家叫‘华悦’的高级酒店内。
庄遥他们这些团队的老人，早早地就来到了这里。
就连唐瑾瑶和连琪也暂时放下了手头的工作赶了过来。
这次是整个大团队第一次集体活动。
所以庄遥安排所有人都在这里，首先是认识一下，再就是安排一下出发时间，最后也是组织大家统计信息，毕竟考古协会那边还是需要报备的。
很快，陆陆续续的就有人赶了过来。
因为是郭文林招的人，庄遥并不是很熟悉。
所以老郭就辛苦一下，拉着两个早先过来的人开始安排座位，引导新来的人。
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