今年刘光天可是干了一件大事，整个合同工班组只有几个人没有成功转成学徒工，这里面就有他一个。虽然由于同工同酬的原因，合同工的工资比学徒工高，但是不如学徒工稳定啊，合同工只要不忙了，说走就走，而学徒工，只要在考核的时候技术不出问题，在开除的时候享受正式工人同等待遇，另外就是学徒工算工龄。
由于明确了三线建设的要求，所以各个工厂都在有秩序的扩招，为三线培养人才，相比于外招，厂里的合同工都是工人子弟，厂里自然更倾向于内招了。对于大三线，无论是谁观点都是一样的，那就是必须建设，这是国家安全的保障，也是人人平等的基础，三方的分歧主要在小三线。大三线可不是只是建设一个稳定的大后方，还有一个重要任务，那就是让西部贫困地区，也能实现工业化和现代化。
（我不想强调了，合同工就是大家说的临时工，只是合同工是书面说法，有文件的，哪怕是就干一天，只干一个小时，只要雇佣单位是国家的部门，那就要订立合同，那也是合同工，临时工只是民间约定俗成的说法，所以落实到书面上就是合同工。所谓临时工，就是私对私的，我请你给我干活，不经公，没有任何保障。结果如何，全凭两家良心，这才是书面上的临时工。哪怕是私对私，只要经公，也要订立合同，那也是合同工。）
有句话叫天之道，损有余而补不足，人之道，损不足而奉有余。实际上，无论是大三线建设，还是后来的西部大开发，还是最后面的脱贫攻坚战，本质上都是执行的天之道。而重点建设经济特区，和经济腾飞计划，执行的则是人之道，谁高谁低 一目了然。这一点不仅仅是体现在地区差异上，还有行业差异，无论是80S的经济要发展，军队要忍耐，还是，后面的振兴重工业发展，也在体现这里面的差距。甚至就可以说，西部大开发就是大三线的重启和延续。现在又提出来一个口号，叫让老百姓能在家门口就找到工作，实际上还是对弱势地区的支援，希望能执行下去吧。
65年某人发文抨击说文化GM严重扼杀了新闻工作人员的创作热情，导致某个报社每天只能收到两份外来稿件。结果，他叫停了大三线之后，那些地方的人也是群情激奋，骂声一片，为了不让报纸上出现不该出现的东西，所以当地报纸拒收反对取消大三线的稿子，最后当地记者和约稿人集体罢工，不提供任何稿子，导致了某报社一份外来稿件都没有收到，这也是一种回旋镖了。
这一次红星厂几乎把厂里的合同工都清空了，结果偏偏就没有刘光天，原因也简单，刘光天误会了，他认为这一次扩招就是要把他们送往三线，他可不想去西南的山旮旯里受苦，实际上完全不是这么回事，他想去都不要他，要不怎么叫好人好马上三线呢。所以转正的时候，刘光天他们几个表现出来的就是觉悟低，甚至为了不转正专门犯一些无伤大雅的错，转正不行，开除有不值当的。刘海中对于刘光天这么识时务内心是很满意的，但是这可是刘光天让他丢脸的行为，他也只是意思了意思，因为太累了没力气，要是换个时间打不死他才怪。
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