现在，雷霆军就给他们吃了个定心丸，只要他们肯安分守己踏实本分的好好干，厂子是不会不管他们的，厂里永远还会有他们的一席之地。
该说不说，雷霆军的人格魅力，不管是到了哪里，都能显现出来。
哪怕是几年不怎么见过的老工友，也因为他今天的一番话，改变了态度。
等到纪挽眉那边，带着工作室团队和厂里的原有管理班子开完了交接会议。
纪兴国就拿出一份他早已经拟定好的新管理制度方案，让女儿参考。
“你看看，这是我前几天写的，怎么样？不满意的地方提出来，我们再一起商量。”
纪挽眉的意思是，厂子还是交给她爸爸来管理，这方面他毕竟有几十年经验，厂里的老员工们也服他，再加上他自己暂时这几年也还没有退休的想法，就让他老人家再多发挥发挥几年余热。
等到他想要退休了，或者实在心有余而力不足的时候，纪挽眉再把自己培养好的工厂管理接班人送上去。
而这个人选，纪挽眉也早就物色好了，就是她大学四年最好的朋友，周敏。
周敏在这方面，是很有能力的。
她有一种底层出身的，正直，勇敢和拼劲儿。
让周敏来做这个未来的厂长，纪挽眉觉得，是在合适不过的人选了。
现在，纪挽眉就让周敏做个特助，先跟着她爸爸学习，毕竟周敏暂时还欠缺实际管理这么大的几千人工厂的经验。
等到学习历练得差不多了，到时候纪兴国退休，周敏就可以无缝接任。
而纪挽眉自己，当然是要去外面开拓市场，寻找设计灵感，征伐星辰大海了。
她要自己的服装品牌，总有一天，卖便全国，卖到海外去，壮大国货，让自己国家也有高端的带着自己文化输出的品牌。
——东方之韵。
从这天开始，东方日化厂正式更名为【东方之韵服装总厂】。
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