正是以上种种，经纪人制度已经初显威力！
而作为营业部的负责人，自负盈亏，他们当然知道这样做，短期来说压力还是比较大的，但长期来看，这样才会锁定相对的利润，未来的营业部会轻装前进！
未来成本降低，同时，优秀的制度会吸引更多优秀的人前来。
并且，萧进的客服方法的确是征服了很多人，萧进在广东基层营业部当中已经成神！
近两个月的“指导”，没有任何一个错误。
经过一两轮周期的指导，尝到甜头的客户，毫不犹豫的签署了调整佣金的申请。
这个申请，可是从千分之一，上调到千分之三！
呵呵，调整佣金一般都是往下调整的，哪有往上调整的？！
对，萧进做到了！
这样一来，受益的不仅是营业部，也包括客户经理本人。
多种情况相互作用，这个业绩取得了初步胜利，按照行话，广东省营业部取得了2013年度第一季度工作的开门红！
“你们大家好好看看，看看广东营业部的数据变化！我认为，萧进的改革是成功的，未来只会越来越好！成绩有目共睹，诸位，你们也要改考虑一下是否在你们的辖区开展经纪人制度改革了！”
白瀚海的话刺痛着在场除了萧进的每一个人！
完了，萧进又开始树敌了！
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