水木看了看在场的所有人，心中了然，看样子在场的忍者教师对这个话题也很关心。
“大家放轻松，这一次只是一次例行的见面会......”
迟疑了一会，水木还是接着说道，
“原本没有打算讨论这个话题的，不过既然提起，那我就谈谈我的看法......
惠比寿，我知道你对教导主任的职位势在必得，大家也明白......你私底下曾经问过我，当时我没有直说，我想你应该明白，伊鲁卡更受我的看中！”
“果然是这样！”
惠比寿脸色一黯然。
虽然明白水木和伊鲁卡私交甚好，但水木也不是因私废公的庸人，海野伊鲁卡确实干得不错。
“如果可以，能不能仔细说说，现在的我，差在哪里吗？”
“你最大的不足，是领导的才能......”
水木用手指敲了敲桌子，整理了一下语言，慢条斯理地说道，
“忍者学校的教导主任，已经不仅仅是教师了，还是整个忍者学校教学工作的直接负责人......”
这个位置相当重要，如果说火影或者校长是董事长的话，教导主任就是掌管主要业务与日常事物的CEO，这样关键的职位，远不是实力强大，会教学生就能胜任的。
“我的才能，还没有得到认可么？”
“看来不多说两句，你可能不会服气了。”
水木看了看面不改色的森乃伊比喜，这里只有他是执掌过一个部门的主官，明白水木的意思，
“我更喜欢将‘才’与‘能’分开来说。惠比寿，你身为忍者的实力，你教导学生的经验，以及为此而努力的心都是值得赞赏的，但你缺少了独当一面的一个重要品质......”
“有‘才’而无‘能’么？”
惠比寿看了一眼对面的伊鲁卡，若有所思。
“忍者学校和村子里其它部门最大的不同，在于接受教导的大部分学生都是小孩子，还不是正式忍者。
管理的最大难题是，忍者等级与职位的上下级管束，对他们并不是那么有效。
不仅如此，教导主任对其它教师也不是直接隶属关系，你很难通过命令的方式让他们遵从你的指示。
简单点说，不论是用什么手段，只要不违背原则，让忍者学校师生听你的，这才是教导主任最重要的工作。
好言相劝、崇高威望、循循善诱、无微不至的关心，甚至是严刑峻法都可以......”
海野伊鲁卡耐心不错，心思细腻，虽然威望不足，但能用自己的方式，让大家认可他。
相比之下，惠比寿就差了点。
“原来如此，难怪我总觉得自己缺了点什么......”
这个时候，森乃伊比喜对着有些失落的惠比寿说道，
“惠比寿，你和伊鲁卡都没有担任高位的经验，缺少必要的潜质也是必然，伊鲁卡只是比你先行一步......”
海野伊鲁卡有些不好意思地笑了笑，
“其实我也不知道该怎么做，只是按照自己的想法，努力让那些小家伙顺顺利利地毕业当上优秀的忍者就好了。”
“嗯，这是真心实意的诚挚情感，散发出来的感染力。相比之下，惠比寿，你太过功利，太过急躁了，欲速则不达的道理，你应该懂......”
“明白了，那......我还有机会么？”
“当然有了！结果年底才会揭晓，还有考验等着想要当教导主任的家伙呐，一个都逃不掉。”
......
一直没有动静，谣传有鬼影出没的校长室有人进出，迅速成为忍者学校最新的热门话题，盖过了前段时间让学生们人心惶惶的青坊主。
双叶紬有气无力地双手托着腮帮子发呆。
“小紬，还在生闷气？”
月光凪逗着又长大了一圈的小熊宝宝——浦岛，一边将海坊主侵湿毛刷，给小熊梳理毛发。
“研究了这么久的海坊主，一点进展也没有，自从那天之后，青坊主再也没有出现过，其它同学都不相信我们是真的遭遇了青坊主了。”
“现在大家关心的是校长诶......”
小美幸感叹道，
“也不知道是什么样子。”
小凪向往地说道，
“我觉得校长一定是德高望重、慈眉善目的老爷爷......”
“才不会，一定是个神秘怪客，身穿长袍，神秘莫测......”
双叶紬有气无力地说着。
“我觉得应该是六代目那样的高手。”
伊藤诚收起手里的漫画。
“小美，你觉得呢？”
“不知道诶，如果是像我母亲那样的人当校长就好了，小樱姐姐也很温柔的，说不定也能当上校长......”
就在这时，挂在教师前面墙角的广播响了，一阵划破玻璃般刺耳的噪音过后，里面说话了。
“啊......嗯！听得到吧！！
各位同学，各位老师，大家好，我是你们敬爱的校长，第一次跟大家交流，以后请多指教。
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