然后，下午还有一个临时的会议。
吕鑫祥下午最后一个来到了办公室，秉承着他一贯的态度。看了一下办公室里的人。
“怎么少了一个？”吕鑫祥说道。
“柳娟呢？”吕鑫祥说道。
“来了。”柳娟说道。
“物业找我去填一个表格。来晚了不好意思。”柳娟说道。
“好的。物业最近没别的事儿吧。”吕鑫祥说道。
“物业没什么事儿，物业经理余经理说周日停水。”柳娟说道。
“一会我编辑一下发道我们的群里。要是有走日来上班的小伙伴，让大家注意一下。”柳娟说道。
“好的，别忘记关水龙头。”吕鑫祥说道。
柳娟在这个公司，大大小小的事情都管。本来，她也不想管，不过没办法，有些事情需要她。
对于柳娟来说，对于这样的事情都已经习以为常了。之所以习以为常，是因为抱怨也没啥用。对于柳娟来说，她深知，职场中最忌讳的就是抱怨。一旦开始抱怨，就有可能没完没了。抱怨是完全没有用处的。
科技公司的人事，完全不像人事，这是因为科技公司里面大部分的人的工资都比人事高。所以，人事对于公司员工的掌控力不够。自己，现在这个阶段，还是多干活，少说话。凡事，不要别人抓住把柄。其他的事情就顺其自然吧。
吕鑫祥之所以要开这个会，是因为他知道有些人的工作态度成问题。
“好，大家都来了。今天有一个比较严肃的问题。”吕鑫祥说道。
“这个问题对于公司的影响非常不好。”吕鑫祥语重心长的说道。
“这个问题李靖知道一点。”吕鑫祥说道。
李靖点了点头表示同意。
吕鑫祥环视一周，看看大家的表情，大部分人都在看着他。他对自己的统治力表示满意。
“我发现有些人在楼下九点打卡，然后等到十点才上来。”吕鑫祥说道。
“没太明白？”韩泽问道。
“就是到时间打卡，但是没在工位。”吴织说道。
“没错。”吕鑫祥说道。
“这是一个比较严重的问题。”吕鑫祥说道。
“希望大家能重视下来。”吕鑫祥继续说道。
“我想的就是现在把远程打卡的功能去掉。”吕鑫祥说道。
“并且规定打开的时候，一定要在公司。”吕鑫祥说道。
“这个事情柳娟去办吧。”吕鑫祥说道。
“收到。”柳娟说道。
“李靖这边一定要把话说清楚，要给某些人予以警告。”吕鑫祥说道。
“其实这个问题以后不再犯了就可以了。”吴织说道。
“有些人可能是因为吃饭吧。”吴织说道。
“那可不行。”吕鑫祥说道。
“明白。”吴织看到吕鑫祥的表情特别严肃，自己也马上严肃起来。
“我明白织织的意思，就是现在如果处罚严重，可能会有不良情绪。”李靖说道。
“那就既往不咎，以后不能这样。”吕鑫祥想到现阶段暂时没有出现什么不良的问题，因此说道。
“可以。”李靖说道。
李靖也不喜欢得罪人，现在的领导真难当，说的稍微重了点，下面的人极有可能辞职不干了。
李靖从自己的角度，也不喜欢做这样的事情。
对于李靖来说，吕鑫祥决定既往不咎最好，自己只需要警告，而不是直接说，可真香。先礼后兵，这种方式，能够让自己的麻烦减少到最小。
吴织也不想吕鑫祥追究，她看过好几次某人在楼下不上来。也不知道这个人在干嘛。不过这个人平常和自己也没有什么冲突，还是不要受处分的好。
赵梭却想到了另外的问题，他不知道吕鑫祥是怎么发现的。照理说吕鑫祥是不会发现的，自己都没有发现，那么就是说他们这些人里面一定有人给吕鑫祥打小报告。这个人居然不是自己，这是一个问题。
韩泽问了吕鑫祥什么意思，所以这个打小报告的人肯定不是韩泽。李靖和吴织都帮着说不要追究，那么大概率不是这两个人，那么剩下了三个人刘宇翔，柳娟和汪默偃。感觉刘宇翔不可能。柳娟的可能性也不大，那么应该是汪默偃。不过，汪默偃一项都是能少一事就不多一事的态度。真不知道这个人是谁。
吕鑫祥在说话的时候，看着自己，赵梭的第六感告诉自己，这个有问题的人有很大可能是自己部门的。吴织帮助说话，吴织什么时候干过这样的事儿，那么肯定是吴织在意的人。这个人到底是谁，自己大概率有了人选了。
“大家还有什么事情么？”吕鑫祥说道。
“盛涛怎样？”吕鑫祥问道。
“还在等客户消息，客户还是定不下来。”李靖说道。
“行吧，有什么问题通知我。”吕鑫祥说道。
“大家没什么事情散会吧，我还有个其他的会。”吕鑫祥说道。
大家一个一个鱼贯而出，柳娟回到自己的办公室开始设置打卡机和打卡系统。这个设置的功能她熟悉，只要把远程打卡的功能去掉就可以了。也就是说，这个玩意不需要上网，只能上公司内部的网络。
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