他这才将深埋在文件之中的脸抬起来，看向她，缓声说道：
“以后记得敲门。”
哎呦，你俩还真不愧都叫杜苍蓝啊！米弱心中感叹。
脸上的笑倒是更加娇嗔了些，调皮道：
“突击检查嘛，我就是要看看你有没有背着我往办公室带其他小姑娘。”
说着，米弱将先前支着自己脸的手挪了出来，竟胆大的勾起了杜苍蓝的下巴，一副大爷调戏小娘子的架势，继续说道：
“幸好，你还算乖，这次没有被我逮到，要是哪次被我抓到了，哼哼，小妞儿，看爷晚上回家怎么收拾你。”
杜苍蓝暗淡的眸光一炽，面上的表情却是没有丝毫变化，“哦？那你是打算如何处置我呢？”
米弱坏坏一笑，挑眉说道：“先奸，后杀。”
五哥最先没忍住，“噗”的一声喷笑出来，而冷着脸的杜苍蓝竟然也没绷住，嘴角边的肌肉不自觉的抽搐了两下。
米弱颇有成就感的将勾着他下颌的手收了回来，嬉笑说道：
“看你这样子，怎么好像很期待呢！”
杜苍蓝倒是也不否认，只是五哥又在一旁闷声插嘴道：“没想到，我不在他居然还能这么不正经，莫非是这具身体有毒？！”
米弱依旧不理他，只笑着看着杜苍蓝，说：
“杜总，你等一下有会议要开的吧，为了不耽误你的正事呢，我就有话直说了，我来其实是有事想求你的。”
“说。”杜苍蓝看起来心情颇好。
米弱便也不拐弯抹角，直说道：“总裁大人，我不想在人事部了，想换个部门。”
“为什么？”他表情依旧。
米弱回道：“因为……我发现人事的工作有些无聊，不适合我这种天马行空的性格，像我这样活泼的人呢，其实还是更适合去企划部这种创造性比较强的部门，肯定能给公司创造更多利益，而且……季吱吱还在那里，我也有个伴儿。”
杜苍蓝连想都没想，直接说道：“你最后的那句打动了我。”
“……”
你是想说创造力什么的跟我没关系，还是想说公司利益什么的根本就指不上我？
米弱在心里腹诽，结果五哥却再次欠儿欠儿的插嘴道：“嗯，算你还有点自知之明。”
……
她怎么有种被这两只家伙欺负了的感觉呢？！
算了，反正他同意了就好。
“可是，我不能自己去啊，我才刚到人事部这么几天，就又跑去了企划部，别人肯定会知道我是空降部队的，那样该被人在背后说闲话了。”米弱又说。
“那你说怎样？”
“我要带个人过去，到时候在公司内部就说……是企划部那面人手不够，正常人事调动。”
五哥再次嗤笑道：“行啊，在人事部这些天别的没学会，用在自己身上的倒是学以致用了哈。”
让你插嘴。
米弱面上不动声色，却将双臂叠在一起，在暗处狠狠的掐了杜老五一下。
五哥“嗷”一声，这才乖乖闭了嘴。
“好。”杜苍蓝音色柔和的说。
“那……我可不可以再得寸进尺一下？”米弱撒娇问道。
“说。”
“我去了新部门，肯定需要跟新同事搞好关系，但是呢，我一个小小的实习生，既没有那个权利，也没有那个经济实力，所以……”
米弱眨巴着水汪汪的大眼睛，嘟着嘴，拖着长音。
杜苍蓝勾了勾嘴角，忍不住捏了下她的小鼻尖，明了的说道：
“那……明天晚上，公司各部门集体团建，这样可以了？”
米弱嘟着的小嘴瞬间便扬得高高的，垫着脚，身子向前，在杜苍蓝的脸颊上留下了一个浅浅的嘴唇印。
刚要离开，后脑勺却被杜苍蓝的大手紧紧包裹住，接着他湿润微凉的唇便贴了上来。
“唔……”
唇齿想接，米弱小小的潭口便被他柔软灵活的舌充斥得满满的，呼吸间带着他独有的薄荷烟草的味道。
鼻下的空气越来越稀薄，两人之间的温度也越来越高，呼吸逐渐急促，米弱双颊的颜色也是越来越粉嫩。
直到呼吸实在困难，米弱才下意识去推杜苍蓝，他这才肯将她放开。
声音缱绻，“以后，奖励，至少要这个程度才可以。”
米弱红着脸，大口的喘着粗气，满眼波光却羞涩的不敢看向同样呼吸急促，目光灼热的他，音色柔的像浸了水的一样，说：
“嗯……我该走了，你等下还要开会呢！”
“嗯，你先回人事，等下我让陈冲过去，晚上下班在楼下等着我。”
“嗯。”
米弱乖巧应了一声，缓缓起身准备离开，却突然愣神，呆呆的盯着他看了好一会儿，随后惊奇的说了句：“你……耳朵红了。”
随后，又和小兔子一样快速的窜离了杜苍蓝的视线。
望着她离开的方向，杜苍蓝摸了摸自己的耳朵，随手打开了身旁的抽屉，从里面拿出了一个冰袋。
这段时间，这东西还真是派上了不少用场呢！
回了人事部的米弱，像个没事人一样，继续做着自己手头的工作。
午休前，陈冲便来了。
直接去了人事经理的办公室，随后米弱便在公司OA内部网站的主页上看到了她和陈末的人事调令。
上面说，根据公司新项目的发展方向，企划部人手不足，现特从人事部调两名同事前去支援。
而陈冲给人事经理的说辞，除此之外，还说因为他们两个是人事部的新人，多他们不多，少他们不少，而以他们这段时间的工作表现来看，更适合富有创造力的企划部。
至此，米弱和陈末便顺理成章的搬着自己的东西，去企划部报道了。
临走之前，米弱还一副心不甘情不愿的样子，怨念说着：
“唉，这人事部的工作我才刚做顺手，人也才刚混熟，这下又得重新开始了，这公司的安排可真是……”
人事经理还怕她心态调整不好，好心劝道：
“公司这不也是看你们表现突出，怕耽误你们的才华，才把你们安排到更具有创造力的部门嘛，这也是公司看重人才的体现，你们应该高兴才对。”
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