解决办法？三点？
杨书记这么快就给出解决办法了？
大家都有些吃惊。
这位新来的书记这么武断？还是真有办法？
上一个书记面对这种问题，都恨不得开十几个会议，把责任都摊牌清楚之后，再研究出来一个办法。
可是这位杨书记，听完了汇报之后，直接给出解决办法。
要说不武断，那就是能力强，敢担责。
尤其是在体制内工作，谁提意见谁负责，谁负责谁是责任人，出了事就要扛事的。
这也是为什么很多懒政懈怠政务的干部，不喜欢做实事的原因。
做实事没啥好处，要是失败了反而要承担后果，没有宽松的做事环境，谁愿意做事？
敢做实事，不怕处理的，那可都是有大背景的领导才敢的。
眼前这个杨书记，这么年轻，又从吉江省那么远的地方过来，绝对有背景。
而且这个背景至少也得在省委省政府层面，市级的背景根本没资格跨省调动。
杨东看到了主席台上几位同志眼中的惊讶，以及下面坐着的十几排市纪委干部眼里露出的震惊。
他们对自己的工作作风还不太熟悉，等熟悉之后就不会这么震惊了。
“第一，面对人手不足的情况，立即照令让下属区县纪委借调人手，每个区县纪委至少提供两到三名纪委干部，没有具体要求，除了不要能力差，混日子的，其余都可以。”
“不求他们解决什么大事，只要能够处理材料，分理会案件，由咱们市纪委的同志带领，能够完成任务即可。”
“个别敏感特殊的部门，比如市纪委巡视工作，还有案件管理室，案件审理室，执法监督室，第一到第四纪检室，向上申请省纪委部门，抽调若干名办案经验丰富的同志帮忙。”
“借调时间为半年到一年，借调结束后择优选之，在借调期间表现优异的，我们市纪委申请留下，给予这些优秀表现的纪委同志重要职务，升职升级。”
“第二，采取分阶段处理办法，案件管理室先把所有案件集中起来，不管是哪个部门的都收集起来，按照重要性不同分门别类，分为三类，特等案件，一等案件和二等案件。”
“对于特等案件，需要立即处理，是哪个部门的就交给哪个部门处理。”
“一等案件先背调，先理论模拟调查，等特等案件完结一件，就立即补进去一件，满力运转，以此类推。”
“第三，刚才余书记说还有8名已经符合双规流程的问题干部，却还没有实施双规手续的，尽快双规！”
“有问题就不能拖，拖来拖去就拖出麻烦来了。”
“把干部双规起来，我们市纪委控制起来调查，以免夜长梦多。”
“另外此举也是利剑出鞘，咱们市纪委沉寂半年多了，遭受去年底那么大事情的影响，肯定让很多部门偷着乐了，现在也得让他们明白一下，党内监督，纪检这把利剑不会停止。”
“我说的，谁还有没听懂的？”
杨东一口气，把三点处理意见，和一点另外说明，都说的清楚明白。
说完之后，杨东拿起保温杯，喝了一大口里面的茶。
还是有些热。
宋轩第一次做秘书，终究不如肖平平贴心，不如肖平平懂自己喜欢喝凉茶。
想平平弟弟的第二个月。
放下保温杯，杨东看向四周，大家都没有开口，只是手中的笔扑簌簌记录个不停。
就连余正雄和林鸿超两个市纪委副书记也在笔记本上面记着什么。
差不多两分钟后，大家才停下手中的笔。
一些年轻同志抬起头看向杨东，眼中透露出一种名为敬佩的东西。
而老同志则神色正常，其实杨东提出来的解决办法倒也不是什么稀罕事，类似借调和抽调这种事情都屡见不鲜。
但问题是这种事情，决策人只有书记能做。
书记不在，他们没权力借调或者抽调下属部门，更不要说省纪委部门了。
现在杨东来了，这些解决办法，自然有了实施的土壤。
唯独老同志们有一点不解。
“书记，您的意见真知灼见，高屋建瓴，而且切中实地。”
“就是我有一点不明白。”
余正雄看向杨东，先夸奖杨东一遍，再提出疑问。
“余书记，你问。”
杨东点了点头，脸上带着微微笑意对他示意。
“为什么对区县纪委的干部要用借调，而对省纪委的干部用的是抽调？不应该反过来吗？”
“区县纪委的干部，我们用了也就用了，用完还了就是。”
“但是省纪委部门毕竟是上级部门，把人家抽调过来帮忙，是不是不太好？”
余正雄的疑问，也是很多市纪委干部心中的疑问。
大家都觉得杨东是不是把逻辑搞反了，对省纪委的干部应该重点对待才是。
借调和抽调是有根本性不同的。
借调更高级，也更灵活，借调之后可以回原单位，甚至表现良好就能留在新单位。
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