学生刷题的服务器设在张伟达软件写字楼，服务器不留存学生的身份信息，学生凭学生号和人脸登录，学校只需要多安几个路由器分流信号就好。
张伟做了物理隔绝，其他设备根本登录不了。
两千多台平板全被张伟破解改写过，学生想要来上网刷短视频那是不可能的，老师用的倒是可以放宽权限。
还好是用元夜AI更改，唯一缺点就是有点慢，需要张伟一台一台的做物理隔绝,因为AI也不知道要隔绝哪一台。
隔绝一台，做一次人脸识别，张伟脸都麻了，张伟直接临时把权限给学校的几个年轻老师，张伟才得以解放。
学校老师在刷机得时候，张伟去张伟达写字楼面试求职者，可能是张伟的网红效应，来面试的人差不多有一百人。
张伟还未到来，鄢花带着众多求职者参观了公司大厅和在建的二楼。
鄢花没有把搭建成服务器机房的9-10楼告诉求职者，当知道两个亿的写字楼是公司全款买下的时候，求职者都惊呆了。
当知道公司包吃包住，到手月薪一万起，五险一金都给交，求职者都傻了！这样的待遇，还是真正的白领，在县城里是绝无仅有的。
近一百求职者在鄢花的安排下，下载了ZWD绩效软件.
注册登录后，每人做了一百道关于计算机软硬件、网络安全的试题，最终留下二十人等待张伟面试。
张伟达软件的所有自主软件，都是元夜AI相通的，用起来非常省心.
包括百姓银行的绩效管理系统，也因为元夜AI的上线，而更加好用，自主性更强。
目前只有赤城百姓银行享受到了这一福利待遇，因为银行用的服务器是自己的专线内网，张伟特地给贺一忠授权了一年免费的使用权限。
其他县域要用，得需要等省总行购买再说。
张伟告诉贺一忠，元夜AI会记录银行系统、软硬件之间当下存在的问题，以及银行的业务偏好，员工的使用喜好等统计给张伟。
张伟可以凭这个设计出无与伦比的业务系统。
二十人筛选出来，张伟如期到达一楼大厅，好几个求职者都认出了张伟。
求职者小声嘀咕：“这不是键盘侠么？难道是这家公司的老板？”
张伟站在二十个求职者正前方，昂首挺胸，气宇轩昂，还穿着学校老师的西服，虽然不名贵，但好在剪裁得体。
张伟自信开口道：
“各位伙伴、大家早上好，我是张伟达软件的老板——张伟！你们早上就来了，应该都体验过了我们公司的元夜AI了，我相信你们比我更震撼，对不对！”
“对！”二十人齐声道。
一个小姑娘举手胆怯地问：
“请问老板，这个元夜AI是我们公司自主设计的么？虽然很震撼，但我们都很想知道，为什么不加入绘画、写作、谱曲等功能呢？”
张伟淡淡一笑，慷慨道：
“元夜AI是我亲手设计，没有人可以仿造，之所以不加入其他功能，是因为我暂时只想做软件管理，我还不想那么多人因为我的AI而失业！”
张伟的眉间有一抹难以掩饰的骄傲，继续道：
“我的面试很简单，一个星期的时间，你们把我司的绩效管理系统卖出去，售价五十万，每人每天补贴400元，吃住自理，成功售卖系统的，立即签订用工合同！没有推销成功的，可以选择再次推销一个星期，但是不补贴费用，一个星期后在此集合，期待你们凯旋归来，记住，败者的名字不会被记着，散会！”
张伟潇洒地走出了大厅，留下一群人面面相觑，个别说张伟不尊重人，都不让他们自用介绍。
鄢花拿出自己的手机，点开张伟达软件绩效系统管理者后台出示给众人看，
二十人的信息在上面都清清楚楚，也只有二十个人，他们的分数高低不一，但显示都是老板选定的。
张伟在学校的时候，求职者注册了绩效管理系统后，张伟就能看到所有人的信息，
测试分数占比50%，性格和技能分析占比50%，
二十个求职者，张伟也不知道会留下多少人，毕竟是第一次当老板。
第一天，二十个求职者写字楼大厅熟悉元夜AI的使用，熟知元夜AI是如何管理软件和调配硬件。
当求职者知道知道张伟达软件的绩效管理系统，普通人都可以随意添加功能模块，就算乱弄一通，元夜AI也能强行纠错和完美调试的时候，求职者都惊呆了。
他们大多抱着试一试的心态而来，却没想到张伟达软件的产品太过硬核，编程知识越丰富的，越能明白此绩效系统的不可思议。
电脑端只需要一个特别的浏览器——元夜浏览器。
二十个求职者利用元夜绩效系统，分别扮演高中低职位人员，元夜绩效系统出奇地好用。
中高层可以自主添加考核模块，AI给出合理的参数建议给决策者，清晰明了看到总分目标的完成情况。
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