其实，对于李大炮儿来说，无论他做的多优秀，始终不及陈泽万分之一……
这一点，仅仅凭借方才，李福的三言两语，便能知道。
“福伯，我怎么能和陈泽相提并论呢？”
“我虽然入这一行久了点，但是论能力，还得是陈泽。”
顿了顿，李大炮儿笑了笑，继续往下说道，
“福伯说的没错，有困难，咱们就想办法解决，这是应该的。”
“但是眼下，陈泽刚从这一行转型幕后，可不能，再给他添堵啊，你觉得呢？”
听到李大炮儿的话，李福没有理会，
开玩笑，难道他不知道，这里面的油水，是实打实的，瘦子都能吃胖吗？
“咳咳咳，行吧。”
“现如今，你是董事长，自然你说了算。”
“我呢，我不过是说个事儿，至于能不能采取，是你的决定，与我无关的。”
不愧是老狐狸，李大炮儿知道，再这么下去，肯定会“分道扬镳”。
“福伯，该说不说，你的提议，确实可以。”
“但是陈泽的想法，毕竟是年轻人的想法，最起码，也得等嫂子那边生了娃，再回来吧？”
李福笑了笑，
“既然如此，那你有想法，就按照你的来就可以，无需过问我的意见。”
李大炮儿闻言，眉宇间闪过一丝犹豫，但很快又恢复了那副爽朗的笑容，
“福伯，你说的也是，陈泽年轻气盛，的确需要时间去沉淀。
不过，咱们这边的难题，也不能就这么晾着。
要不这样，咱们先内部挖潜，看看团队里有没有能顶上的年轻人，
或者，我亲自上阵一段时间，怎么样？”
李福嘴角微微一翘，似乎对这个提议还算满意，
“嗯，这个方案可行，毕竟，公司的发展不能因为一个人的缺席而停滞不前。
你若愿意亲力亲为，那自然是最好不过。
但别忘了，你也是一把年纪了，别把自己累垮了。”
李大炮儿哈哈一笑，拍了拍胸脯，
“放心吧，福伯，我这身子骨还硬朗着呢，再说了，我这也是为了咱们共同的事业嘛。
至于内部挖掘人才，我这就让人力资源部开始筛选，看有没有潜力股。”
“好，那就有劳你了。不过……”
李福话锋一转，眼神变得严肃起来，
“关于陈泽，我们还得有个长远的打算，他虽然现在转到了幕后，但他的能力和人脉是不可小觑的。
万一哪天他又想回到台前，我们得有应对之策。”
李大炮儿点点头，沉思片刻后说道，
“确实，陈泽的影响力不容忽视，这样，
我们可以提前布局，比如培养几个新人，让他们在陈泽不在的时候，能够迅速成长，形成一定的市场竞争力。
同时，我们也得多关注行业动态，保持与陈泽的良好关系，
万一将来有合作的机会，也能顺水推舟。”
李福笑了笑，点头赞同道，
“嗯，未雨绸缪总是好的，另外，咱们还可以考虑拓展业务范围，不把鸡蛋放在一个篮子里。
这样一来，即便陈泽回归，我们的市场也不会受到太大冲击。”
李大炮儿眼睛一亮，
“对，多元化发展，减少依赖风险，福伯，你总是能想到我前面，这就是经验的力量啊。”
两人相视一笑，随即开始了更加具体的规划讨论。
李大炮儿提议在原有业务基础上，探索数字化转型，
利用大数据和人工智能提升效率，同时开辟新的文化娱乐项目，
如网络剧、直播带货等新兴领域，以此拓宽市场基础。
李福则提出，要注重企业文化和品牌建设，通过公益活动提升企业形象，吸引更多的正面关注。
“口碑就是最好的广告，我们要让公司的名字，成为质量和服务的代名词。”
经过一番详尽的讨论，李大炮儿和李福制定了详细的短期和长期战略计划，
不仅包括内部人才选拔和培养，还包括业务拓展、品牌升级以及与陈泽潜在合作的预案！
“福伯，说到底，咱们俩的目标是一致的，都是为了让公司更加强大，走得更远。有你在，我这心里踏实多了。”
“彼此彼此，李大炮儿，你有这份担当，我也安心。一起加油吧！”
李福微笑着，眼里满是对未来的期待。
就这样，李大炮儿和李福在相互理解和尊重的基础上，
共同推动着公司，朝着更加辉煌的未来迈进！
在他们的心中，既有着对陈泽能力的认可，也有着对自己事业的坚持，更有对未来无限可能的憧憬……
随着计划的逐步实施，李大炮儿和李福密切监控着每一个环节的进展。
人力资源部在内部挖掘中，发现了一位名叫林晓的年轻人，
他在多个项目中展现出了非凡的才能和领导潜力，李大炮儿决定亲自指导他，作为公司未来的中坚力量培养。
与此同时，数字化转型的策略也开始显现出成效，公司利用非凡技术，优化了决策流程，
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