在食堂里，一个后勤工人居然趁分饭时往其他员工的食物内下泻药，这种严重的不当行为足够令痴柱后悔终生。
就算是厂长出来，也难以庇护他。"竟然用药对付人，痴柱的职业操守去哪儿了？他今天针对苏宇，明日很可能对我们所有人都 手！”这样的指控无疑是对痴柱道德底线的巨大冲击。
“今后谁还敢让愚柱负责送饭呢？”
“反正我不敢了！要是他在饭菜里放泻药怎么办？”
工厂里的工人们得知事情 后，无不愤怒地面露愠色，纷纷指责愚柱的行为！
苏宇心怀不言自笑。
愚柱已经激起了众怒，这次不严惩他也必定脱不了责任！
由于事态闹得太过轰动，很快这件事情传到了厂长杨某的耳中。
于是，他匆匆赶来食堂！
“张峰，安排保卫科维持秩序，疏散其他的工人离开食堂！”
“愚柱！你别再侮辱我了，先换条裤子，然后再找我说话！”
“苏宇，你也要留下来。"
杨厂长立即发出了一连串指令。
十分钟后，苏宇、愚柱与保安科长张峰来到了厂长办公室内，采购科科长祁同也神色匆忙地赶来会合。
“你们解释一下，这究竟是怎么回事！”
“吃饭时为何 ！”
“还有，在食堂拉屎！”
气得脸色铁青的杨厂长怒目圆睁地质问，瞪了愚柱一眼。
苏宇首先向祁同投来安抚的目光，并示意他放心。
然后，他步出自信，沉稳地道出食堂发生的事件。
顿时，祁同面露怒容！
“厂长，”
“愚柱实在是欺人太甚了！”
“我们采购科辛辛苦苦，竭尽所能保证为工厂获取所需的物品，让大伙吃好喝好！”
“结果自己的午餐却让人下了泻药！”
“我们采购人员实在寒心！”
站出来为苏宇发声的祁同加强了杨厂长的怒火。
他知道如果事情真如此恶劣，愚柱难逃法外。
此刻，杨厂长大感纠结。
对愚柱这样的人依法举报似乎在所应当，毕竟他犯下的罪行不可饶恕。
但又念起他出色的烹饪手艺。
无论是招待别的厂长，抑或逢迎上级，都需依靠他。
他的心里权衡着，沉声问道：“苏宇，你作为受害者，有何建议处置愚柱？我也想听听你的意见。"
他巧妙地把这个问题推回给苏宇。
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