在渠道资源方面，蔡氏兄妹团队与各大零售商、经销商以及电商平台都有着紧密的合作关系。这些渠道资源可以帮助英菲电器更广泛地推广和销售产品，提高产品的市场覆盖率。他们与一家大型电商平台签订了战略合作协议，通过该平台的流量优势和用户资源，英菲电器的产品销量得到了显着提升。他们还与多家线下零售商建立了长期的合作关系，为英菲电器的产品提供了更多的展示和销售机会。
计划雏形
基于双方的资源优势，合作计划的初步内容逐渐浮出水面。林风提出，利用他的人脉资源，进行市场公关活动。他可以邀请行业内的专家和媒体人士参加英菲电器的新品发布会，通过他们的专业评价和媒体报道，提高英菲电器的品牌知名度和美誉度。他还可以组织行业研讨会，邀请英菲电器的高层管理人员分享公司的发展战略和技术创新成果，树立公司在行业内的领先地位。
蔡氏兄妹团队则表示，将投入资金用于扩大生产规模和加强宣传推广。他们计划投资建设新的生产线，提高英菲电器的产能，以满足市场不断增长的需求。同时，他们将加大在广告宣传方面的投入，通过电视、报纸、网络等多种渠道，全方位地宣传英菲电器的产品和品牌形象。他们还计划与一些知名的明星和网红合作，进行产品代言和推广，吸引更多消费者的关注。
双方还讨论了在技术研发方面的合作。林风团队拥有一些优秀的技术人才，而蔡氏兄妹团队则可以提供研发资金和设备支持。他们计划共同成立研发中心，加大对新技术、新产品的研发力度，提升英菲电器的产品竞争力。他们将集中资源研发智能家电领域的新技术，推出一系列具有创新性和差异化的产品，满足消费者对高品质生活的需求。
细节敲定
在确定了合作计划的初步框架后，双方开始对细节进行商讨。首先是资源投入比例的问题。经过一番激烈的讨论和协商，双方最终达成了一致。林风团队将主要投入人脉资源和市场洞察力，占股 30%；蔡氏兄妹团队则投入资金和渠道资源，占股 70%。这个比例的确定是基于双方资源的价值评估和对未来发展的预期，既考虑了双方的投入，也兼顾了双方的利益。
收益分配方式也是一个重要的问题。双方约定，在扣除成本和各项费用后，按照股权比例进行收益分配。同时，为了激励双方团队更加努力地工作，还设立了绩效奖励机制。如果英菲电器在合作期间实现了特定的业绩目标，双方团队将获得额外的奖励。例如，如果公司的销售额在一年内增长了 50%，双方团队将分别获得一定比例的利润分成作为奖励。
责任分工方面，林风团队主要负责市场调研、产品策划和公关活动等工作。他们将密切关注市场动态，及时调整产品策略，提升英菲电器的品牌形象。蔡氏兄妹团队则负责资金管理、生产运营和渠道拓展等工作。他们将确保公司的资金运作顺畅，生产高效有序，产品能够顺利地进入市场。双方还明确了沟通机制和决策流程，确保在合作过程中能够及时有效地沟通和协调，避免出现分歧和冲突。
经过一整天的讨论和协商，双方终于敲定了合作计划的所有细节。这份合作计划凝聚了双方团队的智慧和心血，为英菲电器的未来发展描绘了一幅美好的蓝图。双方都对这次合作充满了信心，期待着能够携手共进，实现英菲电器的腾飞。
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