按理说陆远这种平平无奇的普信男，根本不会对李怡雯这种优质女青年有任何吸引力的。
可偏偏为什么，李怡雯对陆远毫不避讳的展露好感，甚至不惜在陆远原配老婆面前争抢。
难道说陆远身上还有什么自己未发掘的优秀属性，亦或是陆远和李怡雯共同经历了一些过往，赵希月不得而知。
不管从哪个角度考虑，陆远都不具有核心竞争力。
赵希月之前在网上看到一个帖子，说衡量一个人优不优秀，只有三个标准和维度：家庭、自身能力、物质基础。
这三个维度的标准，大致可以把人分为三个层次，分别是：家庭、自身能力、物质基础都在及格线以上的上等马；以及自身能力一般，但是家庭和物质基础足够丰厚的中等马。
当然家庭物质基础欠缺，但是自己能突出，可以弥足家庭的短板，也可以算是中等马。
下等马嘛，则很好评判，家庭物质基础欠缺，自身能力不足。
按照这个标准，在赵希月看来，陆远至多也就是个中下等马，你说陆远家里没钱吧，但是人家有全款车房没贷款，这一点已经领先版本了。
但是自身能力，一个月也就两千五的标准，在可持续性上就有欠缺，功过相抵，说陆远是个中等马有点言过其实，只能勉强评一个中下等马。
李怡雯家庭、自身能力、物质基础都很优秀，可以说是没有短板和缺点的SSR，李怡雯是猪油蒙了心吧，对陆远念念不忘。
凭什么啊。
赵希月都有点愤懑不平，李怡雯这么优秀，凭什么会向下兼容，对陆远频频抛橄榄枝。
最重要的一点，陆远已经有老婆，他已经结过婚了啊。
李怡雯就不怕浸猪笼吗？
——
翌日，陆远来到单位上班，发现赵希月迟迟未来，便问道：“陆远呢，怎么现在还没来？”
坐在电脑前面的宋芮头也不抬说：“好像请假了吧，我见雯姐来的时候，给陆远写了好几张假条。”
“他怎么又请假了。”陆远嘴里嘟囔着。
宋芮说：“不知道。”
宋芮从座位站起，走到陆远工位面前，看着陆远的电脑屏幕：“你怎么开始写这个选题了，不说是第一版先发那个嘛。”
陆远说：“哦，那个选题我已经写完了，交给雯姐审核去了。”
“这么快？”宋芮很惊讶。
陆远笑了笑：“我想着赶紧把稿子赶赶，然后我也请几天假。”
宋芮哎呀的抱怨着：“你们都请假，单位就我一个人拉磨了，我也想请假。”
陆远说：“怎么会就剩你一个人，不是还有那个片儿总和雯姐嘛。”
宋芮眼神幽幽的看着：“雯姐放完假条就出去了，没在单位。”
“没在单位吗？”陆远说：“我光顾着写稿了，也忘了给她说一声我要请假了。”
宋芮想了想说：“黄鸣涛好像在，他也能批假吧，要不要你找他问问？”
陆远皱皱眉头：“找他吗？”
宋芮小声嘀咕着：“我看黄鸣涛这人也不是那么难相处，就是他来得时间不对，如果和咱们一个时间入职，说不定关系能处的很好呢。”
关系就是这样，如果所有人都不熟，就会建立一个统一进度的关系，不会有什么远近亲疏，但是如果后来者想挤进来，就不是那么容易了。
陆远点点头，他和黄鸣涛接触了几次，但那都是有先入为主的戒备之心，有预设立场的关系，当然也不好发现一个人的优点。
都是出来上班，与人为善还是没错的。
陆远想了想：“那行，我一会去找他问问，看能不能批假。”
陆远站在黄鸣涛办公室门前，邦邦邦敲了两下，然后旋即推开门。
黄鸣涛的办公室面积不大，比李怡雯的小上一些，一张办公桌，加上一套待客用的沙发茶几，摆上了几盆绿植。
陆远突然想起来，这个办公室还是他和宋芮一块收拾的，当时他还颇有心志的想，这个办公室将来一定是我的。
但是现在嘛，看着坐在办公桌前的黄鸣涛，陆远有些释怀了。
还能咋，有些岗位压根不给你竞聘的机会，你除了抱怨，难道还能改变吗？
黄鸣涛抬眼看着来人，一见是赵希月来了，连忙从座位上站起，那感觉颇有种诚惶诚恐的局促感。
不至于吧？
黄鸣涛对着陆远说：“你怎么来了？”
“哦。”陆远说：“我看雯姐好像没在，想找你请个假。”
“请假？好啊，要请几天。”
陆远想了想说：“先请两天吧。”
“行。”黄鸣涛回答的很爽利：“你不用管了回头我给你写假条。”
陆远点点头，转身准备出去，黄鸣涛却叫住了他：“哎，那个，你请假是有什么事儿吗？”
陆远迟疑了一下，黄鸣涛连忙说：“没事我随便问问，不方便说就算了。”
陆远讪笑着：“也没啥说不方便说的，就是工作两天有点累了，想休息休息。”
黄鸣涛说：“哦，这样啊。那晚上有时间嘛，我叫雯姐宋芮，咱们一起吃个饭。”
陆远顿了顿：“再说吧，我不一定有空。”
黄鸣涛说：“那行，有时间再约。”
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