他们都是学生，并不擅长更成年人打交道，尤其是和这种潜在的投资人，甚至有点胆怯。
也是从这一刻，罗晟的地位开始彰显，并在初始团队成员的心目中树立了威望。
“不知道能不能分享一下蓝色空间的创建历程？我个人很想听听你们这个年轻团队的创业故事。”许成华微笑的说道，他非常喜欢和人聊天，也只有聊天才能得到更多有价值的信息。
许成华给众人的感觉是始终是拥有良好素养的一个业内精英人士，他并没有立马表露出想要收购蓝星科技的目的，简单的看了看这个办公室，已经大致判断他们个别的创业公司面临同样的问题——缺钱。
团队成员们都看向了罗晟，后者丝毫不胆怯，并且有条不紊的笑道：“当然没问题，我想大多数的企业应该都不会像我们这样，事实上许先生您也看在眼里，我们就像是一群年少无知的孩子住在一起，做着他们想做的一切，从来不按时睡觉，从来不按时起床，招聘也很随意，就是把人家请来一起坐会儿聊天什么的。”
“也偶尔会放松一下去做点其它事情，但大多数时候我们都是坐在桌子边上对着电脑忙个不停，时刻关注社群用户的增长，无非就是想把产品做得更好，或者休息放松一下以便于有足够的精力继续工作把产品做得更好，就是这样，一般情况我们基本不离开工作室……”
“我们会坐在一起聊天，所有的成员都可以参与其中，谈话也不需要达成什么明确的结果，完全是大家在进行思想交流，所有人都可以参加。”
罗晟一边畅所欲言，一边回忆了一下最近一个月他跟许勇这位合伙人是如何度过的，组织好语言便继续从容淡定的说道：
“在此期间，大家也在喝酒，可能整晚都在喝酒的吧，差不多是21：00开始，我们开始明确一些事情：我们今晚要做什么？谁准备好去工作了？谁还没有准备好？差不多23：00的时候，我们就会知道自己今晚要做什么了，哈哈。”
“其实在这期间根本没有什么让人印象深刻的流程，我们在不知不觉中开始做一些充满期待想要去做的事情，差不多半夜的时候，我们会直接上线功能。没有经过任何测试，我们就是直接选择上线了。”
“事实上，大部分的网站都有一些非常靠谱的测试平台，以便于他们测试代码变动，但我们团队显然没有这个条件，并且这也不是我们团队的风格，我们的风格是‘迭代开发’。”
“按下一个按钮，我们就可以将代码直接应用到网站上，我们是真正意义上推崇‘快速前行，打破常规’的理念。所以，不应该等待一周时间去进行一次尝试，也不应该等一天时间去进行一次尝试，如果代码无误，就应该直接采用，显然这会是一场噩梦。”
罗晟的话语非常流畅，条例清晰，但语速也非常之快，因为他的思维非常迅捷。而许成华带着微笑的面容静静的聆听着，也随着对方的描述，他对这个年轻人越发的侧目。
许成华也是一个非常喜欢聊天的人，两人在接下来开始聊个不停。
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