“现在是不太可能，不过杜秋这人很神奇，谁也不知道他以后会发展成什么样。”
瀛海威的张树新和中网的万平国也来参加了发布会，两人都是老江湖，没有被精致的ppt迷惑，一边听钟高山介绍关于基础建设、人才落户、财政补贴、税收减免等政府配套工程和优惠政策，一边轻声议论。
“这些政策听起来不错，综合起来优惠力度比中关村那边更大。”
“不错是不错，但没什么用，因为这些优惠别的城市也能提供，而中关村在政治、人才、融资以及影响力上的优势，国内任何一个城市都提供不了。”
“也是。”
“不说中关村了，像浦江、鹏城、金陵这些大城市，各方面条件都比云城好，而且好很多，杜秋是情况特殊才到这边创业的，而那些身世正常的高科技人才，估计不会愿意来云城发展。”
“话虽如此，但是反过来想一想，你说的那些身世正常的高科技人才，有几个能有杜秋那样的才华？我觉得只要杜秋不走，这个软件园就有可能做起来。”
“以杜秋的能力和财力，搞个普通的软件园问题不大，但能不能做到这位书记ppt里描述的那么好，可就难说了，毕竟一个人的能力是有限的。”
钟高山久居官场，习惯了照本宣科，四平八稳的讲话方式，用了40多分钟才念完自己的发言稿，然后轮到杨帆上台了。
“刚才钟书记介绍了软件园的建设规划，下面有请骁龙科技公司首席运营官杨帆先生介绍软件园的运营规划，杨帆先生本科毕业于京城大学，后赴美深造，拥有康奈尔大学计算机硕士学位以及哥伦比亚大学工商管理硕士学位……”
张树新听姜丹枫介绍完杨帆的简历之后，笑着调侃道：“王总，你刚才说有本事的人不愿意来云城工作，这位算不算有本事的人？”
万平国也是海归学霸，拥有斯坦福大学双硕士学位，含金量丝毫不逊色杨帆，因此并不太在意学历，说道：“履历摆在那，这肯定是个有本事的人，关键看杜秋会不会用他，要是用的好，珠联璧合，骁龙以后一飞冲天，要是用的不好，明争暗斗，骁龙估计要坐困浅滩了。”
“怎么说？”
“上次在京城饭店和杜秋一起吃过饭之后，我一直很关注他的动向，感觉此人长于技术，疏于管理，容易被人架空……”
“你怎么知道他疏于管理？”
“六月底七月初是大学生离校入职的时间，骁龙当时一下子多了几十名员工，人心浮动，诸事繁杂，在这个节骨眼上特别需要杜秋坐镇指挥，结果他带着两个骨干高管，跑去美国给微软写程序了，你说这算不算疏于管理的表现？”
“这事我听少洁说过，刘运来就是那时候跳槽的，临时退了去美国考察的机票到云城来救火，帮忙稳住了局面，所以杜秋现在非常信任他。”
“刘运来不懂计算机技术，只负责媒体公关，对杜秋没威胁，而杨帆既懂技术又懂管理，稍不注意就会出现臣强主弱的局面，如果日后有了分歧，大股东和管理层打架，骁龙轻则伤筋动骨，重则分崩离析。”
这时杨帆很简单的说了几句开场白，然后进入正题，讲起了软件园的运营策略，两人听了一会之后，就停下了闲聊，表情变的专注了起来。
钟高山说话语速很慢，讲了半个多小时，很多听众仍旧一头雾水，不知道他说的那些政策有什么用，杨帆的语速很快，但只讲了不到10分钟，听众就完全明白了软件园是如何运作的。
因为他没有拽空洞枯燥的名词，也没有谈虚无缥缈的前景，而是直接把如何从零开始创办一家软件公司的过程做成了ppt，怎么筹集资金，怎么注册公司，怎么租赁场地，怎么采购设备、怎么培训员工，怎么拿到订单，怎么验收产品，怎么回收资金，怎么报税退税等等，把每个环节里软件园起了什么作用，演示的清清楚楚，明明白白，极具可操作性，没有一句煽情的话，却更能引发台下听众的创业激情。
“这是个会做事，做实事的人，有他操盘，软件园大有可为，说不定以后还真能超越中关村。”
“杜秋的技术，杨帆的管理，再加上美国那边陈大猷的营销，形成了骁龙的铁三角，要是配合默契的话，未来前景不可限量。”
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