“我们的是二手设备，国营厂淘汰下来的。”
“我们连正经设备都没有，全靠手工。”
林晚晴点点头：“所以大家面临的是同一个困境——买不起新设备，旧设备效率低、故障多，手工生产又无法扩大规模。我的模型不是为了让大家马上替换现有设备，而是提供一种思路：在资金有限的情况下，如何通过小改造，实现效率提升。”
她从文件袋里拿出几张新的图纸：“比如，如果现有灌装机灌装不均匀，可以只改造它的定量控制系统，成本可能只需要几十元；如果杀菌锅温度不稳定，可以加装一个简易的温度控制器，用废旧的仪表改造。这些微改造，风险小，投入低，见效快。”
她一边说，一边在纸上画示意图。几个厂长凑过来看，眼神渐渐从质疑变成了兴趣。
郑教授适时补充：“林同志这个思路，我们研究所最近也在研究，叫做‘适应性技术改造’。不是全盘推翻，而是针对痛点进行精准改良。下周我们所里会办一个免费培训班，教大家一些实用的改造技巧，各位如果有兴趣，可以报名。”
这话一出，厂长们纷纷响应。林晚晴和郑教授对视一眼，都看到了对方眼中的笑意——这才是真正的破局之道：不是单打独斗，而是凝聚共识，形成力量。
讨论进行到一半时，会议室的门被轻轻推开。一个工作人员走到林晚晴身边，低声说：“林同志，外面有人找，说是省军区的。”
省军区？林晚晴心中一动，起身跟了出去。
走廊里站着一个四十多岁、穿着军便装的男人，身姿挺拔，面容严肃。看到林晚晴，他主动伸出手：“林晚晴同志吧？我是省军区政治部的何向军，何政委让我来的。”
何政委！顾铮提到的老首长。
林晚晴连忙握手：“何干事您好。”
“叫我老何就行。”何向军说话干脆利落，“何政委看到省报那篇文章了，很生气。他已经给宣传部打了电话，要求严肃处理。另外，听说你家里遇到点麻烦？”
林晚晴心里涌起一股暖流。她简单说了税务稽查的事。
何向军听完，眉头皱起：“乱弹琴！军属合法经营，照章纳税，凭什么无端调查？这事你别管了，我来处理。”他看了眼手表，“我现在就去地区驻军办事处，让他们以部队名义跟地方协调。最晚明天，账本肯定给你送回去。”
“何干事，这会不会太麻烦部队了…”林晚晴有些过意不去。
“麻烦什么？”何向军一摆手，“顾铮在边防保家卫国，他的家属在家乡被人欺负，部队要是连这都不管，还叫什么人民子弟兵？你放心，我们有我们的方法，合法合规。”
说完，他从公文包里掏出一个信封：“这是何政委让我转交给你的。里面是他的私人电话，以后再有类似情况，直接打给他。还有，”他压低声音，“政委让我提醒你，改革是好事，但触动利益比触动灵魂还难。你走的这条路，注定不会平坦，要有打持久战的准备。”
林晚晴接过信封，郑重地说：“谢谢何政委，也谢谢您。请您转告政委，我一定不会给部队丢脸，也不会给军属这个身份抹黑。”
何向军点点头，又说了几句鼓励的话，便匆匆离开了。雷厉风行，果然是军人作风。
回到会议室时，林晚晴的脚步轻快了许多。她没想到，顾铮那条看似遥远的“关系”，竟然在这关键时刻发挥了如此直接的作用。这不仅仅是解决了一次危机，更是一种信号：她不是孤军奋战。
下午的讨论在五点钟结束。林晚晴正准备离开，却被郑教授叫住了：“小林，晚上孙处长想请你吃个便饭，聊聊后续的事情。另外，还有个人想见见你。”
“谁？”
“到了你就知道了。”郑教授卖了个关子。
转
晚饭安排在离研究所不远的一家国营饭店。包厢不大，但整洁安静。林晚晴到的时候，孙处长已经到了，旁边还坐着一个六十岁左右、头发花白的老人，穿着洗得发白的中山装，正端着茶杯慢慢喝着。
“小林来了，坐。”孙处长热情地招呼，“介绍一下，这位是李明启老师，省食品工业协会的顾问，也是咱们省食品界的老前辈了。”
林晚晴恭敬地鞠躬：“李老师好。”
李明启放下茶杯，打量了她几眼，眼神温和：“坐吧，别拘束。小孙跟我说了你的事，今天又看了你的展示，后生可畏啊。”
饭菜很简单：一盘红烧鱼，一盘炒青菜，一碗豆腐汤，三碗米饭。孙处长边吃边说：“小林，今天找你，是想谈谈你那个‘适应性技术改造’的推广问题。省里初步决定，把你们‘晴记’作为第一批试点企业，给予技术支持和小额贷款。但有个条件——”
他顿了顿：“你要负责带一带其他小企业。省里计划在你们地区搞个试点，以‘晴记’为核心，联合周边五家小食品厂，成立一个松散的技术协作组。你当组长，负责技术指导和经验分享。”
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