“你做不到，那何雨柱为什么能？”
李副厂长语气中带着不满。
易忠海一时语塞。
他怎么就做不到呢？更想不通的是，何雨柱为什么就能做到，连他教出来的学徒，手艺都比他手底下这群老钳工强。
“老易啊，你得争气啊！为了给你搞来这套机器，我费了多少劲、动用了多少关系？这机器等于是从精密车间抢过来的，我可是把杨厂长和孙组长都给得罪了。
你们现在做的活儿质量太差，科院那边意见很大。
我硬是顶住压力，把原本给精美车间的任务挪给了你。
要是你们再掉链子，那我也跟着遭殃。
你不出成绩，我拿什么提拔你做车间副主任？”
李副厂长沉着脸说。
“您放心，我一定带着大家把质量提上去。”
易忠海连忙保证。
“师父，精密车间做异型工件有特殊补助，我们到时候有没有？您跟李厂长提了没？”
“是啊，精密车间一个学徒工一个月拿的，比我这五级钳工还多。
咱们同样干精密件，也该拿特殊补助才对。”
易忠海一听，头都大了。
“你们怎么不说说，你们一个个五级、六级钳工，做出来的东西连人家学徒的水平都不如？咱们的合格率，连人家的优良率都比不上！就这手艺，还好意思要补贴？我再告诉你们，再这样下去，科院那边就要因为质量问题，彻底停掉咱们轧钢厂的生产任务！”
易忠海越说越气。
“停就停呗，干这精密加工还不如以前。
以前多轻松，现在累死累活，还未必能多拿钱。”
“干这个真没意思，不如回去做普通件。”
“就是，人家干得起劲是因为钱多，我们干得跟狗一样，拿的还和以前一样，图啥？”
有好处时，大家跟着师父走；没好处，就算是亲爹也不管用。
“这事我去跟李厂长反映，大伙儿先把手上的活儿干好。
要是质量上不去，别说特殊补助，连工资都可能被扣。”
易忠海无奈，只能先安抚大家，再去找李副厂长。
“这确实是个问题。
你们放心，只要把活干好，合格率、产量都上来，精密车间有的，你们也会有。
将来你们也可以成为新的精密车间。”
李副厂长表态道。
这时张主任匆匆赶了过来：“李厂长，杨厂长通知所有厂领导去会议室开会，部里领导有重要指示。”
李副厂长赶紧去了会议室，却看见部里领导坐在主席台上，杨厂长也在，而何雨柱竟然也在上面。
“李厂长，您的位置在下面。”
张主任指了指一个空座位。
其他厂委成员也都坐在下面，可何雨柱却坐在主席台。
他一个副厂长，竟然连厂长助理都不如？李副厂长心里不服——他可是轧钢厂第一副厂长，差一点就当上厂长的人。
【姓杨的，这未免也太过分了！】李副厂长暗暗咬牙。
何雨柱能够清晰地听见李副厂长的心声，他朝对方微微一笑。
李副厂长却狠狠瞪了他一眼。
“李厂长，快坐下吧。”
杨厂长开口招呼道。
李副厂长只得不太情愿地落座。
“今天临时召集大家，是有一件大喜事——我们轧钢厂的精密车间成功研制出比进口机床更先进的设备，填补了国内空白。
部领导对此十分重视，专程赶来指导。
现在有请大领导讲话。”
杨厂长随即把话筒递给大领导。
大领导语气振奋地说：“我今天赶来，心情很激动。
祝贺轧钢厂精密机床研发取得重大突破。
经部里研究决定，破格提拔何雨柱同志为常务副厂长，专门负责精密加工与机床制造。
这两个车间后续由杨厂长和部里直接领导，不受厂内其他部门干预。”
话音一落，会场顿时议论纷纷。
厂里多数干部此时才得知精密机床研发成功并已取得突破。
部领导们相继发言，无不表示振奋。
何雨柱此次晋升为常务副厂长，地位仅次于杨厂长，甚至在某些方面更为关键。
他主管的两个车间，集中了轧钢厂最核心的资源。
接下来，何雨柱的精密车间与精密制造车间将面向全厂招工，所有工人均可报名，但他并非照单全收，而是择优录取。
精密车间待遇优厚，在厂里早已不是秘密，因此人人挤破头想进。
不过何雨柱一向严格，不符合条件的，谁说情都没用。
这次两个车间再次招人，报名者必然踊跃。
不少老钳工也报了名，但何雨柱更倾向于接收年轻、脑子灵活的工人。
老师傅技术扎实，可年纪大、反应和精力有所下降；年轻人虽然经验不足，但可塑性强、习惯好，技术上的差距何雨柱有办法弥补。
易忠海自己没有报名，但他的一些徒弟去了。
秦淮茹也没有报，她清楚何雨柱绝不会让她进精密车间——无论从能力还是私人关系上，都不可能。
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